“PLUS FORTS ENSEMBLE”

Deux idées formidables pour que la performance artistique et humaine soutiennent la performance de l’entreprise. Des approches ludiques et artistiques qui portent tout un chacun individuellement et collectivement afin de se connaître davantage, progresser, et aussi renforcer et rendre plus agréable les collaborations.

LES FORCES DU THEATRE MODERNE

  • Faire bouger les lignes, en changeant les comportements.
  • Dynamiser la rencontre et rendre votre évènement convivial et ludique.
  • Susciter des échanges et fortifier le lien.
  • Donner de la voix à vos messages en apportant un regard différent et décalé.
  • Rajoutez de l’humour, du corps et des émotions positives à votre événement.

FORMATION: DÉVELOPPER LA COHÉSION D’ÉQUIPE !

Créer une ambiance où les salariés se sentent à l’aise.

Vous avez envie de soutenir une équipe qui a besoin d’être motivée, de s’amuser et de trouver la voie de la performance et de la coopération ?

  • Renforcer l’esprit et la dynamique de groupe et permettre à l’équipe de résoudre les défis collectivement.
  • Acquérir et développer des techniques de communication relationnelles afin de mieux collaborer en équipe.
  • Développer sa capacité d’expression, trouver ses particularités et les mettre au service du groupe.
  • Développer sa capacité à s’adapter et à créer ensemble dans le quotidien.
  • Accueillir avec bienveillance les collègues, clients et partenaires.

Sur mesure ou un autre choix vous est proposé : « Le Théâtre Performance »

Le «Théâtre Performance» est un ensemble de petits sketchs montés par les stagiaires dans un temps limité, autour d’une problématique fédératrice.

Cette méthode de team-building propose une approche ludique et pédagogique des difficultés rencontrées au sein d’un groupe, d’une équipe de travail ou d’une collectivité et s’appuie sur le jeu théâtral et les techniques de l’acteur. Les stagiaires conçoivent un scénario afin de le jouer avec les autres participants.

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PROGRAMME DU THÉÂTRE PERFORMANCE

Le «Théâtre Performance» est un ensemble de petits sketchs montés par des stagiaires dans un temps limité, autour d’une problématique fédératrice.

Cette méthode de team-building propose une approche ludique et pédagogique des difficultés rencontrées au sein d’un groupe, d’une équipe de travail ou d’une collectivité et s’appuie sur le jeu théâtral et les techniques de l’acteur.

Cette approche permet aux stagiaires de concevoir un scénario afin de le jouer avec les autres participants et le représenter.

Le théâtre de performance se construit autour de six étapes :

ÉVEIL : Échauffement corporel et verbal grâce aux techniques d’acteur : Exercices sur la relaxation, la présence, le contrôle de la voix et le regard. Exercices autour de la gestion du stress, de la relation à l’autre et de la dynamique de groupe.

BRAINSTORMING :  Échanges, propositions, expressions d’idées, de sentiments, d’opinions… sur un thème choisi. Cet exercice permet de créer la trame du « Théâtre Performance ».

CONCEPTION : Travail en ateliers, construction d’une histoire, élaboration d’un scénario et création d’une pièce courte sur le thème choisi.

RÉPÉTITIONS : Mise en place des répétitions sur les pièces crées, avec l’aide d’un formateur. Les participants travaillent sur  leur capacité d’expression et de communication.

TECHNIQUES D’ACTEUR : Exercices d’ancrage au sol, la découverte de l’espace ou la maîtrise des émotions; travail sur l’improvisation; écoute; réactivité et spectateurs.

REPRÉSENTATION : Tout le monde joue sa « mini performance ». Chaque participant est à tour de rôle comédien et spectateur.

ANALYSE ET BILAN : Les ateliers artistiques permettent de prendre de la distance par rapport au vécu professionnel.

THÉÂTRE D’ENTREPRISE

Prendre du recul et donner une nouvelle perspective à des situations professionnelles.

Le théâtre d’entreprise met en scène les codes, les pratiques organisationnelles, les attitudes et les problèmes humains en s’appuyant sur des artistes, des comédiens, des clowns de théâtre professionnels ou des employés amateurs.

Choisissez un atelier animé par un form’acteur : avoir du charisme, être à l’écoute de son partenaire, savoir convaincre, gérer son stress, développer sa créativité par la toile d’expression et développer le dialogue par des jeux coopératifs, la bienveillance, vivre et travailler ensemble autrement… sans pré-requis.

  • Avoir une meilleure maîtrise de soi : gérer ses émotions et son stress.
  • Captiver et convaincre son auditoire.
  • Développer la confiance en soi pour mieux interagir avec le public.
  • S’exprimer avec aisance pour faire valoir ses idées et créer l’adhésion de son public.
  • Maîtriser sa communication non verbale : expressions comportementales.

Sur mesure

Nos différentes propositions d’animation en lien avec le management

  • Spectacle sur la prise de parole en public.
  • Conférences autour des thématiques de communication ou de management comme la Communication NonViolente, la gestion des émotions.
  • Interventions ponctuelles pour faire rire et réfléchir, respirer et digérer les sujets les plus sérieux.
  • Spectacles improvisés ou humoristiques.
  • Interventions ludiques, clownesques.
  • Relevez le défi acrobatique de notre équipe ! Le cirque, l’acro-yoga ,le jonglage, les pyramides humaines et les acrobaties portées.
  • Bonus avec votre film de formation.
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Nos différentes propositions d’animation en lien avec le management.

Spectacle sur la prise de parole en public : Le meilleur orateur.

Envie de partager grâce à un spectacle ludique et pédagogique, les clefs pour une bonne prise de parole ?

Voici notre trailer : Théâtre d’entreprise

Conférences autour des thématiques de communication ou de management comme la Communication NonViolente, la gestion des émotions, les valeurs humaines de votre structure.

Interventions ponctuelles pour faire rire et réfléchir, respirer et digérer les sujets les plus sérieux.

Spectacles humoristiques improvisés à partir d’événements importants tirés de votre réalité, de votre quotidien, du travail  pour en donner une vision décalée et ludique.

Interventions ludiques, clownesques : numéro de clown, tango endiablé, chant, théâtre d’improvisation, magicien, acro-portée, jonglage-cracheur de feu, manipulation d’objets ou encore arts plastiques ou photos… le choix vous revient .

Relevez le défi acrobatique de notre équipe ! Le cirque, l’acro-yoga ,le jonglage, les pyramides humaines et les acrobaties portées sont un excellent moyen de travailler sur la confiance en soi, la confiance en l’autre, l’acceptation de chacun, la communication, la gestion du stress et la créativité.

Bonus avec votre film de formation : Un support audiovisuel ludique et interactif permet d’illustrer les spécificités de l’entreprise et du produit, le message d’un dirigeant, d’un témoin client ou d’un employé.

Un exemple d’évènements que nous organisons : le « Festival Art Saint-Denis » (www.festival-arts-st-denis.com), organisé en collaboration avec la mairie de Saint-Denis.